职业规划师毛勇杰告诉记者，在市场化的就业环境下，企业用人追求的是适用，不管你在学校里多么优秀，是什么学历。企业是需要做事的员工，不是只懂得理论知识的研究员，更不是以考分论高低的考试机器，工作中讲究的是工作成绩，讲究的是经济效益。目前一些大学生，特别是一些重点院校、名校的毕业生，学习成绩非常好，但忽略了社会实践能力的培养，导致了工作中眼高手低的情况，而且平时不注重跟周围人和陌生人的交流，人际关系差，以自我为中心。

对此，诸多企业人力资源总监认为，长期以来重学历文凭、轻技能人才造成的劳动力结构失衡现象日益突出，高技能人才短缺，特别是技师、高级技师出现断层，大学生需要转变就业观念，当前社会需要的是懂理论、善分析、会操作、能攻关的复合型高技能人才。只有很好地将知识融于技能才能加大就业机会。